|
Проблемы управления, 2015, выпуск 3, страницы 2–11
(Mi pu914)
|
|
|
|
Обзоры
Текучесть кадров: обзор проблемы. Ч. 2. Экономико-математические модели текучести неруководящих сотрудников
А. Р. Кадырова Национальный исследовательский университет — Высшая школа экономики, г. Москва
Аннотация:
Рассмотрены различные эконометрические модели текучести офисных сотрудников и неквалифицированного персонала. Отмечено новое направление исследований – коллективная текучесть кадров, в рамках которой изучается влияние взаимодействия сотрудников после ухода одного из них на коллектив в целом. Сделаны выводы об основных факторах, влияющих на текучесть различных категорий сотрудников в организациях и направлениях дальнейших исследований.
Ключевые слова:
текучесть кадров, офисные сотрудники, неквалифицированные работники, коллективная текучесть.
Образец цитирования:
А. Р. Кадырова, “Текучесть кадров: обзор проблемы. Ч. 2. Экономико-математические модели текучести неруководящих сотрудников”, Пробл. управл., 2015, № 3, 2–11
Образцы ссылок на эту страницу:
https://www.mathnet.ru/rus/pu914 https://www.mathnet.ru/rus/pu/v3/p2
|
Статистика просмотров: |
Страница аннотации: | 220 | PDF полного текста: | 100 | Список литературы: | 43 | Первая страница: | 22 |
|